Již tuto sobotu (15.12. 2018) se uskuteční třetí seminář našeho profesního studia MBA v Olomouci, tentokrát na téma Personalistika v digitální době v návaznosti na Průmysl 4.0 – a to pod vedením zkušeného lektora – Mgr. MUDr. Vratislava Kalendy, MSc. in SHRM.
Víte, čím se liší Human Resources Management od People Managementu?
Potřebuje Vaše firma HRIS (Human Resources Information Systém) a nebo raději HCM (Human Capital Management) software?
Přinese Průmysl 4.0 personalistku bez personalistů?
I na tyto otázky Vám odpoví seminář Personalistika v digitální době v návaznosti na Průmysl 4.0.
Téma semináře
V průběhu semináře zabývat jak otázkami nastavení „personalistických“ systémů a procesů, tak i praktickými nástroji pro získávání, rozvoj a udržení talentovaných lidí.
Budeme pracovat na 3 rovinách řízení práce s lidmi:
- HC Management – zhodnocování a vyhodnocování lidského kapitálu
- HR Management – personální management (systémy, procesy, nástroje)
- People Management – práce liniových manažerů na řízení výkonnosti, rozvíjení kompetencí a potenciálu zaměstnanců
Jisté je, že i v digitální době Průmyslu 4.0. bude o konkurenceschopnosti firem rozhodovat schopnost liniových manažerů vytvářet motivační atmosféru týmů a jejich dovednost udržovat vnitřní motivaci a angažovanost zaměstnanců. K tomu budou potřebovat vhodné nástroje, procesy a systémy.
O čem to bude?
- O dostupných nástrojích, HR technologiích a technologických trendech pro HR management pro celý „životní cyklus zaměstnance“ (od náboru, výběru přes hodnocení a rozvoj až k propouštění).
- O konceptech budování firemní kultury, personálního marketingu, motivace a angažovanosti zaměstnanců tak, aby firma byla dlouhodobě atraktivní na trhu práce pro stávající i potenciální zaměstnance.
Jaké dovednosti získáte?
- správně reflektovat a definovat potřeby firmy v oblasti personálního řízení,
- specifikovat požadavky a vybrat správné dodavatele HR služeb a technologií,
- najít vhodné personální manažery…
Video-pozvánka na seminář
Přednášející
Máme radost, že se tohoto semináře se ujal pan Mgr. MUDr. Vratislav Kalenda, MSc. in SHRM, který je zakladatelem a ředitelem společnosti Image Lab s.r.o. Mimo to je také senior konzultantem pro oblast diagnostiky, hodnocení a rozvoje potenciálu lidí, pomáhá českým a slovenským firmám při transformaci lidí do digitální doby. Dále působí také jako kouč managementu, facilitátor workshopů, trenér soft skills.
Společnost Image Lab je strategickým partnerem on-line systému THALENTO.com a dalších HR technologií.